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IA aplicada a la evaluación de desempeño
IA aplicada a la evaluación de desempeño: herramientas y estrategias éticas
La Inteligencia Artificial (IA), ya inmersa en todas las áreas de las organizaciones, está transformando la forma en que las organizaciones evalúan y desarrollan el talento. Este curso está diseñado para ayudar a profesionales de Recursos Humanos a implementar herramientas y enfoques basados en IA para optimizar las evaluaciones de desempeño, aportando objetividad, eficiencia y un mayor enfoque humano al proceso.
A lo largo del programa, los participantes aprenderán cómo aplicar IA para automatizar procesos de análisis de datos, generar informes predictivos y tomar decisiones informadas. También exploraremos cómo equilibrar la tecnología con una visión empática del desarrollo profesional.
180 €Precio
Lecciones:
- Introducción a la inteligencia artificial en RRHH
- Herramientas y tecnologías de IA para evaluación de desempeño
- IA en el análisis de datos de evaluación de desempeño
- Integración de IA en la toma de decisiones de RRHH
- Implementación de un sistema completo de evaluación con IA
- IA y el futuro del trabajo
- Supervisión y auditoría de sistemas de IA
- Estrategias para la adopción de IA en la cultura organizacional